採用情報|株式会社堀越造園

当社では、業界未経験者でも安心して働き始められるよう、しっかりとした教育サポート体制を整えています。入社後は、基本的な知識や技術を学ぶ座学研修からスタートし、その後、実際の現場で先輩スタッフの指導のもと、実務経験を積んでいきます。これまで多くの未経験者が現場で活躍できるまで成長しており、確実にスキルアップができる環境が整っています。さらに、分からないことや困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良い社風が自慢です。安心して新しいキャリアに挑戦できる職場です。

社員同士のチームワークを重視し、現場での協力体制がしっかりと整っています。作業はチームで行うことが多く、個々の役割を全員で支え合いながら、工事を円滑に進めていきます。新しいメンバーもすぐに馴染めるよう、コミュニケーションを重視した職場づくりを心がけており、困ったときにはすぐに助けを求められる環境が整っています。仕事以外でも、社員同士の交流や社内イベントを通じて、絆を深め合い、日々の業務をよりスムーズに進めるための協力体制を構築しています。

地元の島根県を中心に多くの公共・民間の工事案件を手掛けており、長年にわたって地域に根ざした事業を展開しています。これにより、地域密着型の安定した仕事を提供することが可能です。特に公共事業や地域開発プロジェクトの一環として、解体工事や造園工事、土木工事の受注が多く、季節や景気に左右されにくい安定した仕事量を確保しています。地元で長期にわたる安定したキャリアを築きたい方にとって、当社は理想的な環境です。

当社では、キャリア形成をサポートするための制度が充実しています。現場での経験を通じて基礎を固め、その後は中級者向けのスキル研修や専門資格の取得支援を通じて、さらなる技術向上を目指せます。例えば、土木施工管理技士や造園技能士などの資格取得に必要な費用や試験準備の時間も、会社がしっかりとサポート。合格後には昇給やポジションアップのチャンスがあり、やる気次第で早期に現場リーダーや管理職へのステップアップが可能です。